Главная страница » Бизнес » Варианты заработка » Как выгодно позиционировать себя в поиске работы

Как выгодно позиционировать себя в поиске работы

Добавлено: Гость | 17.12.2009 Просмотров: 8079 Слов: 290 Рейтинг: Нет оценки --Голосовать-- 0 1 2 3 4 5

Интернет изобилует вакансиями и громкими предложениями о работе. Как убедить работодателя в своих исключительных качествах?Резюме.Хорошее резюме - один из важных этапов при выборе вакансии. Оно должно быть лаконичным и строго структурированным, но прежде всего оно должно характеризовать вас наилучшим образом. Непременно необходимо обозначить желаемую должность, информацию о себе и контактные сведения. Опыт является особенно значимым разделом и отражает ваши способности. Необходимо последовательно перечислить прежние места работы, указав занимаемую должность и функциональные обязанности. Важно подчеркнуть те моменты вашей деятельности, которые непосредственно касаются вакансии. Убедительным аргументом является образование: свидетельства, посещаемые тренинги, курсы и семинары.Личностные характеристики - ваш союзник на пути к заветной цели. Вы окажетесь в выигрыше, если вы акцентируете внимание на самых значимых. А главное - сможете доказать их наличие в вашей разносторонней личности на собеседовании.Собеседование.На собеседовании работодатель оценивает соискателя со всех сторон: внешность, манеры, уравновешенность, умение ясно формулировать свои мысли, желание работать в данной компании, стремления и убеждения. Немаловажно проявлять интерес к деятельности компании, задавать вопросы о перспективах ее развития.Студентам.Для студентов опыт работы - это центральный вопрос. По большей части, опыт либо несущественный, либо относится к абсолютно другой сфере. В таком случае интерес ректрутера можно привлечь стараниями в университете, участием в научно-практической, общественной жизни альма-матер, грамотами и сертификатами, работой в общественных организациях. Работодатели предоставляют широкий выбор работы в Краснодаре для молодых специалистов, предоставляя возможность обучения и стажировок.После 40.В большинстве своем раотодатели считают, что соискатели старшего возраста - 40-45 лет с большим трудом адаптируются к условиям современной жизни, и с большим нежеланием принимают их на работу. Полностью оправданно то, что сферы маркетинговых исследований и IT требуют энергичных молодых людей. Но в области производственно-хозяйственной деятельности, бухгалтерии, финансов все так же ценятся практические навыки и знания. Следует учитывать, что в 40 лет жизнь только начинается, и мело смотреть в лицо покорять новые вершины.

Об авторе

Велизар Радзиевский

---

Условия перепечатки

При репосте статьи "Как выгодно позиционировать себя в поиске работы", пожалуйста укажите источник - сайт http://www.iphosting.ru/ (Платный профессиональный хостинг) — и информацию об авторе.

Смотрите также

Десятиступенчатый паблишенговый план.
Когда я встречаюсь с потенциальными клиентами, пытающимися продать мне очередную публикацию, я обычно спрашиваю их о впечатлениях, оставшихся от работы с другими компаниями. Типичным ответом в данном случае является коротенький рассказ о том, как
долго длились переговоры и прочие процедуры, как много ушло денег на осуществление проекта и как закончилось все это нулевым результатом. Большинство авторов, выражая отвращение к работе с конторами, в которых они побывали, не понимает, что от всех перечисленных неудобств никуда не деться. Однако опытные предприниматели сознают, что построение хороших отношений с авторами является необходимым звеном в цепочке процесса создания прочной основы сотрудничества и бизнеса. Парадокс?

Как войти в каминный бизнес.
ПАСПОРТ РЫНКА
• Объем рынка: около $60 млн.
• Количество
• участников: крупных - 15-20
• Рентабельность: около 70%
• Цены: электрокамин - от $500
• натуральный дровяной камин - от $3 тыс.
• деревянное обрамление - от $420
• мраморное обрамление - $1,5-60 тыс.
Сергей Ваткин, директор салона «Камины», стартовал в бизнес с позиции менеджера, а спустя несколько лет стал соучредителем каминной компании. За время, когда камины были доступны только самым обеспеченным украинцам, он повидал многое и вовремя успел понять, насколько перспективен «горячий» бизнес. «Несколько лет назад одному очень богатому человеку мы устанавливали камин, который специально привезли из Франции, - вспоминает г-н Ваткин. - Он стоил $16 тыс., плюс $1,5 тыс. - за установку и сборку. А человек был эмоциональный, своих чувств не сдерживал. Когда все было готово, он приехал принимать объект. Все собрались в каминной. Стоит гробовая тишина. И тут заказчик подходит, берет молоток и на глазах у всех отбивает от портала громадные куски. У рабочих и инженера сердце уходит в пятки, они теряют дар речи. А тот совершенно спокойным голосом говорит: «Я хочу, чтобы то, что я разбил, вы приклеили обратно. Плачу еще половину стоимости». Понятно, что первое время даже никто и спросить ничего не мог. А потом оказалось, что он хотел добиться эффекта старины, чтобы все было в трещинах».