IPHosting (платный профессиональный хостинг)

Здравствуйте, Гость

Главная страница » Бизнес » Варианты заработка » Доход В 300 - 500 Долларов Доступен Каждому

Доход В 300 - 500 Долларов Доступен Каждому

Добавлено: natali2306 | 11.07.2011
Просмотров: 7955
Слов: 405
Рейтинг: Нет оценки


Сегодня из десяти манимейкеров, решивших серьезно заняться бизнесом в интернете, только один добивается более или менее сносных результатов и выходит на уровень, близкий к 100$ в месяц. Дохода в 500$ в месяц достигает лишь каждый тридцатый. А перепрыгнуть планку в 1000$/мес. и стать киберсантом в полном смысле слова удается едва ли ни одному из ста. Кто же эти счастливчики и как рядовой манимейкер становится киберсантом?…

У человека имеется свой сайт, человек полностью выкладывается, тратя все свое время на работу, однако сайт этот почему-то упорно отказывается приносить своему владельцу деньги. Месяц-другой еще как-то можно терпеть подобное положение вещей, но потом терпение лопается, и нужно либо предпринимать какие-то радикальные меры, либо бросать все и навсегда расставаться с мечтой иметь от Интернета приличный заработок.

Еще более актуальна данная проблема для новичков, которые не имеют даже собственного сайта (и, соответственно, того минимума в сотню баксов), которые только-только открыли для себя сам факт возможности заработка через Интернет, которые горят желанием работать и ЗАРАБАТЫВАТЬ, но которые просто не знают с чего им начать и за что взяться.

В настоящее время единственной возможностью РЕАЛЬНО заработать в Сети будет создание собственного сайта. Существует множество способов заработка на сайте. Каждый по отдельности не будут приносить желаемого дохода, но если их все объединить, в совокупности они могут принести неплохой дополнительный доход. В этой сфере при самых скромных затратах в сжатые сроки можно получить хорошую прибыль, практически ничем не рискуя.

Всем, кто хочет зарабатывать в Сети, должно быть понятно, что успех это не случайность, не удачное стечение обстоятельств, а упорный труд и нужные знания. И успех этот складывается из нескольких компонентов:

Во-первых, это усердие, трудолюбие, терпение и настойчивость. Без этих качеств говорить о каких-либо достижениях в области бизнеса вообще бессмысленно!

Вo-вторых, это знания и опыт. Понятно, что опыт приходит со временем, и ничего с этим поделать нельзя. Однако получение нужных знаний полностью в руках самого человека.

И, наконец, в-третьих, это достойное и в высшей степени функциональное программное обеспечение. Как ни крути, но без этого перейти на другой уровень, где доход будет составлять 2000$ месяц и более просто невозможно!

Свою первую "1000$ в месяц" я заработал только тогда, когда понял и последовательно воплотил в жизнь все перечисленные выше принципы. Не скрою, это было очень даже непросто!

Да, мой путь к успеху был тернистым и сложным. Однако, каждый, кто очень сильно захочет, сможет добиться таких же результатов (а то и большего!!!). Ваш заработок запросто может составить до 1500$ уже через два месяца. Ваши мечты сбудутся, и вы, наконец, почувствуете себя не рядовым манимейкером-неудачником, а самым настоящим КИБЕРСАНТОМ.

Об авторе

http://pomoshnovichkam.ru/



Условия перепечатки

При репосте статьи "Доход В 300 - 500 Долларов Доступен Каждому", пожалуйста укажите источник - сайт http://www.iphosting.ru/ (Платный профессиональный хостинг) — и информацию об авторе.
Смотрите также

Как заработать, выращивая цветы для продажи
1635 году, например, в Голландии за 3 породистые луковицы тюльпанов можно было купить 3 каменных дома. За каждую - по дому. Ну, а поскольку Голландия традиционно - родина тюльпанов, с ней и сегодня трудно конкурировать. Но не беда! Луковичный бизнес можно построить и на гладиолусах. Тем более, что они активнее размножаются

Такси-сервис для организаций
Компания заключает рамочный договор с вашим диспетчерским пунктом и парком – даже если в нем всего одна машина, а вы сами и водитель и диспетчер. В рамках этого соглашения в договоре прописывается стоимость услуг и технология индексации. Рамочный договор заключается легко, потому что он ни к чему не обязывает – зато, когда возникнет потребность, организация будет знать, к кому обратиться